Vytech es un proveedor de «Soluciones de Servicios Técnicos» de rápido crecimiento con la clara ambición de apoyar y facilitar a su base de clientes sus retos técnicos. Somos expertos en ingeniería, traslados industriales, mantenimiento mecánico y construcción metálica a medida. En la región, somos conocidos como un socio fiable para todo tipo de proyectos de la A a la Z, tanto para grandes como para pequeños actores. Pensamos junto con el cliente y llegamos juntos a una solución, una solución que desarrollamos con la máxima calidad posible. Actualmente, constamos de 3 unidades de negocio diferentes, con unos 130 empleados con talento, que operan desde Menen y Duffel.
Actualmente, estamos buscando un nuevo compañero para reforzar nuestro departamento de RR. HH.
Su día como técnico de RR. HH.:
Como técnico de RR. HH., ayudará a trazar todo el proceso de selección en las diferentes ubicaciones (Flandes Occidental, Flandes Oriental y Amberes). Usted es responsable de la buena gestión de nuestro marketing en el ámbito de las redes sociales.
Sus tareas:
- Usted es responsable de la contratación y selección de nuevos empleados y los guía en su incorporación.
- Presta apoyo en la implementación de diferentes proyectos de RR. HH.
- Actúa como punto de contacto central para la comunicación interna.
- Coordina y organiza eventos internos que refuerzan el espíritu de equipo y contribuyen a un entorno de trabajo positivo.
- Promociona la empresa a través de diferentes canales de redes sociales para aumentar la participación y dar a conocer la empresa en apoyo de nuestro comercializador.
A quién buscamos:
- Preferiblemente, ya cuenta con una primera experiencia laboral como reclutador o empleado de RR. HH.
- La afinidad con un entorno técnico es una ventaja
- Trabaja de forma orientada a objetivos y eficiente, y tiene sentido de la responsabilidad
- Es hablante nativo de neerlandés con un sólido conocimiento básico de francés
- Tiene una mentalidad práctica y actúa de forma resolutiva
- Le gusta la variedad y la combinación entre RR. HH. blandos y duros
Qué le ofrecemos:
- Una función desafiante dentro de una empresa familiar exitosa y dinámica;
- Un atractivo paquete salarial conforme al mercado con numerosas ventajas extra legales como cheques de comida, compensación neta de gastos, bonificación CAO 90, compensación de kilometraje, etc.;
- La oportunidad de crecer tanto a nivel personal como profesional y seguir desarrollándose.